本报讯(通讯员 严琰)“现在我们婚事新办、丧事简办，办什么客、办多少桌、上多少道菜，都得按我们村里‘红白理事会’规定的做，并提前进行报备。”近日，面对前来走访的施甸县纪委监委工作人员，仁和镇菠萝社区居民李某说。作为市级“清廉村居”示范点之一，菠萝社区将村规民约作为提升基层治理水平的载体，围绕干部作风、清廉建设、移风易俗、人居环境等内容制定村规民约，并选聘村内一些德高望重、做事公道的群众担任村级廉情监测员，对社区群众是否遵守村规民约的规定进行实时监督，不断拓宽延伸监督渠道。

今年以来，施甸县纪委监委以清廉班子、清朗民风建设为切入口，统筹县乡两级力量，梳理乡村振兴领域中责任部门、关键人员，厘清监管制度、廉政风险点，制定“廉政风险防控清单”，推动职能部门强化监管，督促乡镇财政所、项目办等职责部门对涉及乡村振兴的项目工程、资金拨付等重点领域开展廉政风险自检自查，进一步强化日常监督，扎紧规范权力运行的笼子。

“我们牵头联合镇财政所、村代管中心等部门对全镇20个村(社区)256个村民小组的集体‘三资’进行专项清理清查，对发现问题下发整改通知，督促整改完善制度。”仁和镇纪委书记介绍，在对农村集体“三资”开展专项整治中，规范村集体固定资产入账登记41.5万余元，督促集体资金及时入账2.6万元。制定《仁和镇村(社区)“三资”管理制度》等规章制度，强化农村集体“三资”监管。

为规范基层小微权力运行，该县纪委监委把村(社区)干部廉洁履职教育作为“必修课”，选取近年来查处的群众身边不正之风和腐败问题典型案例，组织村(社区)干部开展“用身边事教育身边人”的警示教育活动，并建立村干部廉政档案和数据库，让小微权力运行规范化、制度化、常态化，从源头拧紧廉洁“总开关”。同时，督促乡镇从村务“民主决策类、日常管理类、便民服务类”3个方面入手，对村级“三重一大”事项、农村集体“三资”管理、工程建设、低保救助等重点权力清单进行梳理，逐一绘制村级“小微权力”运行流程图，监督村干部照单履责。

“乡村振兴，廉洁先行。县纪委监委将继续立足监督保障执行、促进完善发展职能定位，按照乡村振兴总要求，继续深挖廉洁文化元素，创新基层监督机制，不断夯实清廉基础，全力推进‘清廉村居’建设。”施甸县纪委监委相关负责人表示。