“看着昔日的同事因为防线失守，变成了‘案中人’，警醒我们一定要提高预防职务犯罪的自觉性，从思想上绷紧遵纪守法的弦，持续筑牢正风肃纪的思想防线。”在参加完警示教育后，一名人社干部有感而发。

近日，针对近年来全市人社系统违纪违法案件易发、多发的严峻形势，派驻市人社局纪检监察组深入推动以案促改、以案促治，聚焦社保基金、失业保险基金等民生资金运行中的风险隐患，在市人社局开展“沉浸式”警示教育，推动实现“大水漫灌”向互动启发转变，促使党员干部在警示教育中入情、入境、入脑、入心。

此次“沉浸式”警示教育针对李某某等4人不正确履行职责，造成稳岗返还资金被滞留、责任人被予以党纪处分，以及王某不正确履行职责，造成罪犯未能被及时追究刑事责任的两起典型案例来开展，组织市人社局全体干部职工开展警示教育，由被处分党员干部在会上作检讨发言，并随机抽取2名参会人员谈感受，使“看片人”成为“片中人”、“观众”成为“主角”。

此外，为推动警示教育常态化、精准化，派驻市人社局纪检监察组针对社保领域违纪违法案件频发的现状，督促业务经办部门市社保中心（市人社局局属二级单位）严格按照“干部职工一月一学、领导班子季度一学”的要求，将警示教育“常态化”。结合社保基金安全警示教育月等活动安排，共学习社保领域违纪违法典型案例26起，开展交流发言、受教育干部200余人次。针对隆阳区人社局杨某贪污失业保险基金犯罪案件，督促市人社局100余名干部职工到隆阳区法院旁听杨某案庭审，以身边人、身边事、身边案教育身边人，切实推动警示教育精准化。

“通过警示教育的开展，市人社局受教育对象达500余人次，督促建章立制4个，民生资金经办流程得到有效规范，业务关键环节得到进一步防控，党风廉政建设工作得到进一步加强。”派驻市人社局纪检监察组组长介绍道。接下来，将持续擦亮监督探头，做实做细案件查办“后半篇文章”，做实警示教育。