“主任，本周请及时对我村的村务、财务相关事项进行公开……”

“支书，本周要进一步重申严禁酒驾醉驾及节假日值班期间不饮酒问题，围绕纪律作风对党员、村民小组长开展提醒谈话。”

……

这是昌宁县开展进一步加强村（社区）干部特别是“一肩挑”人员监督试点工作中，村务监督委员会主任“抓提醒”的工作缩影。

今年以来，为持续强化对“小微权力”的监督，该县纪委监委探索建立“一单一图三提醒四个抓”监督模式，加强对村（社区）干部特别是“一肩挑”人员监督，在村监委主任监督作用发挥上，规定村监委主任按照“五个一”工作要求照章办事、照章监督，压实村务监督委员会主任的同级监督责任，改变以往村监委主任不敢监督、不愿监督、不会监督的局面，防止“一肩挑”变成“一言堂”。

“‘一单一图三提醒四个抓’监督模式让我对村监委发挥监督作用更有信心、更有底气了，我要加强学习和研究，让村务监督更有力度。”耈街乡挖沙村监委主任说道。加强村社区干部特别是“一肩挑”人员监督试点工作，有效破解了以往对村（社区）干部特别是“一肩挑”人员上级监督不及时、同级监督不敢讲、群众监督不愿说的问题，有效抓实了自上而下的监督，强化了同级相互监督。

试点先行，大胆探索实践，总结提炼特色亮点，提升工作辨识度。该县结合清廉村（居）建设，切实规范“微权”、管好“微官”、严惩“微腐”，不断探索总结提炼监督工作模式。卡斯镇通过完善村务监督委员会工作流程图、制定“三张清单”、明确“五个重点”、制定“五项措施”，强化“三资”及民生资金管理。田园镇文昌社区总结了“监督与权利同行、权利与服务同行、服务与管理同行”三个同行，明确具体监督事项，注重工作融合。

“全县纪检监察机关从监督主体、监督路径、监督程序等方面出发，明晰责权边界、畅通监督渠道、增强监督质效、提升监督合力，进一步加强村（社区）干部特别是‘一肩挑’人员权力运行的监督管理，形成符合新形势下基层工作特点的监督模式，为推进基层治理现代化提供坚强保障。”该县纪委监委主要负责人表示，下一步，将建立健全“分类+集中监督检查”工作机制，盯紧目标，按“任务项目化、项目清单化、清单具体化”要求，适时对村（社区）干部特别是“一肩挑”人员履职情况开展监督检查指导，确保工作落细落实。（张建荣 谷晓凤）