“良药苦口利于病，忠言逆耳利于行。在座的同志都是隆阳区经济社会发展的主力军，是全区经济领域的执政骨干，希望在今后的工作中，大家要以案为鉴、警钟长鸣、坚守底线，各负其责、各司其职，不负重托、不辱使命，奋力推进隆阳高质量跨越发展……”

近日，隆阳区组织召开区属国有企业工作座谈会，对84家区属国有企业170余名领导干部开展廉政提醒谈话，促进国企领导干部统一思想、凝聚共识，筑牢廉政思想防线，审慎用权。发挥好“头雁效应”，勇于担当作为，为全区经济发展注入“廉动力”。

近年来，区属国有企业违纪违法问题易发多发，该区立足存在问题，靶向施策，采取观看国有企业领导干部违纪违法警示教育专题片、开展专题廉政提醒谈话、与国有企业领导干部交心谈心等方式，进行严肃的党风廉政教育。坚持严管与厚爱相结合、约束与激励并重，激励全区国有企业领导干部轻装上阵再出发。

为使廉政提醒谈话效果最大化，内容上突出针对性、指导性和可操作性，全盘检视区属国有企业党风廉政建设实际情况，从“正视存在问题，充分认识国有企业风险点”“深刻汲取教训，坚持党的全面领导不动摇”“凝聚工作合力，推动国有企业高质量发展”三个方面切入，结合全区近几年来查处的国有企业违纪违规典型案例进行深刻剖析，找准问题成因，提出整改措施，强化家风建设，讲深、讲透贪腐之害。给领导干部打上“预防针”、注入“清醒剂”，引导他们清醒、清正履职。

“谈话内容非常的实在、具体，既给我们念了‘紧箍咒’，也对我们接下来的工作开展提出了具体要求。作为国有企业负责人，我会时刻自律自省，知责于心、担责于身，发挥‘头雁’作用，管好班子、带好队伍。”该区一名国有企业负责人参加完廉政提醒谈话后说道。

“严管就是厚爱，是对干部真正负责。严管严治、自我净化，重在融入日常、抓在经常。要持续加强对国资委、国有企业‘一把手’和领导班子成员的重点监督，加强对重点领域和重点问题的监督，系统解决普遍性问题，以强有力的政治监督，确保“十四五”时期目标任务落到实处。”该区纪委监委主要负责人表示。（戴洪玉）