“感谢各位家属一直以来对纪检监察工作的理解与包容，更感谢你们在背后的默默付出与支持，为班子成员廉洁履职守好了‘后院’、筑牢了‘后防线’。”这是昌宁县纪委监委开展班子廉政家访座谈会上的一幕。

日前，昌宁县纪委监委邀请班子成员家属走进单位办公区，近距离观摩班子成员办公场景、了解工作日常，并以座谈会的形式与家属们围坐一堂，拉家常、说廉洁、聊政策、话家风。

“通过参加今天的参观与座谈，我真切体会了纪检监察干部执纪办案的严谨与艰辛，更能体会爱人工作的辛苦。”“以后我会全力支持爱人的事业，不打听、不干预工作，当好‘廉内助’，带头做家庭助廉的参与者和支持者。”座谈会上，家属们纷纷表态。

近年来，昌宁县纪委监委始终坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，锚定干部“八小时之外”监督盲区，打出一套“制度+实践”组合拳。一方面，制定出台《昌宁县纪委监委谈心谈话和家访制度》，清晰划定家访任务清单与对象范围，让家访工作有章可循；另一方面，分级分类开展全覆盖暖心廉政家访，做足“访前功课”，细致查阅干部廉政档案，广泛征求领导同事意见，全面掌握家访对象的个人履历、家庭情况，量身定制个性化家访方案。

家访过程中，工作人员深入干部家中与家属促膝交谈，全面了解干部“八小时之外”的社交圈、生活圈情况，并打造“家庭版”纪律讲堂，精准讲解党纪法规、解读纪律规矩，为干部及家属及时提“廉”醒、敲警钟、划红线，既传递组织关怀，又消除监督盲区，引导干部家属携手当好家庭监督员、“守门员”。

“将廉政家访的‘温情监督’转化为监督实效，是严管厚爱干部、建强纪检监察队伍的重要抓手。”昌宁县纪委监委相关负责人表示，下一步，将持续创新监督方式方法，深化家庭家教家风建设，进一步凝聚起单位严管与家庭助廉的监督合力，织密织牢干部“八小时之外”监督网，为锻造忠诚干净担当的纪检监察铁军筑牢坚实屏障。（张斌）