为进一步强化干部职工纪律观念，改进机关工作作风，有效提升工作水平，县委办结合党史学习教育及单位实际，多措并举，严格纪律约束，力促作风转变。

严抓请销假纪律。凡请假必先严格落实好假前工作转交、急事急办工作要求，并由本人填写请假条，严防“先走后奏”“人走事推”。批假时注重强化假前纪律教育，时刻站好纪律岗，做到“人可以休假，但纪律永不放假”。请假人假期结束应第一时间回单位报到、销假，并做好登记存档，汇报假期间个人动态情况，杜绝“久假不归”。

严抓上下班纪律。主动邀请纪检监察组开展上下班纪律监督，补足“熟人”监而不督的短板，以监督促改进，有效解决“上班不在岗位、工作不在状态”等问题。另一方面，严格上班签到制度，采用空白表实到实签，有效防止签到中常见的“对号入座”问题。定期对签到情况进行统计汇总，督促全体干部职工严于律己，按时上班，做到不迟到、不早退。

严抓会议纪律。严格落实上级精文减会要求，坚持少开会、开好会，严格会场纪律，在会议减量提质上下功夫，把会议质量当成会议生命，充分做好会前准备、严格规定会议时间、杜绝会场散漫，要求干部职工在会中“关起手机拿起笔，竖起耳朵张开嘴”，做到眼到、手到、口到、心到，改变以往“会议通知收到、开会时人到、会议精神不知道”的“窘境”，切实提高会议效果。（邵宗毕）