为全面加强干部作风建设，近日，施甸县旧城乡召开作风整顿专项行动动员部署会，会议以视频调度会的形式召开，乡党政领导班子、党员干部、乡直各部门、村（社区）“两委”、监督委干部及驻村工作队员共80余人参会。

会上，旧城乡党委书记围绕作风整顿专项行动的总体目标、对象范围、时间安排以及方法步骤进行了动员部署。就整顿什么、何时整顿、如何整顿做了重点安排。

会议指出，乡党政领导班子通过上级点评找、征求意见找、谈心谈话找、自己深入找的方式，找准存在的问题，全乡党员干部、乡直各部门、村（社区）“两委”、监督委干部及驻村工作队员，通过领导点、同事提、 自己查的方式，找准存在的问题。一是对标查找，查摆问题。对照“六大纪律”查、党的建设存在的问题查、杨善洲的“四观”查、“四风”查，营造旧城乡“风清气正、清清爽爽”的政治生态。二是聚焦整改目标，抓实问题销号。开列整改任务清单、责任清单和销号清单“3个清单”；一个一个问题整改，一个一个问题销号，一个一个问题清零。

会议要求，一是强化组织领导。成立旧城乡干部作风整顿专项行动工作领导小组，由乡党政领导班子担任组长、副组长及成员。二是坚持问题导向，层层压实责任。认真梳理现有的规章制度和议事机构，坚持规章制度“废、改、立”原则，促进工作落实，强化干部作风整顿专项行动结果运用，推动形成“风清气正、清清爽爽”的政治生态。

会议强调，开展干部作风整顿行动要加强组织领导、注重分类指导、营造浓厚氛围、严肃执纪问责、强化结果运用，切实把开展干部作风整顿专项行动的情况作为基层党建述职评议、党风廉政责任制考核、年度评先评优、干部选拔任用、职务职级晋升的重要依据，最大限度调动广大干部的 积极性、主动性、创造性，激励干部干事创业、担当作为。（李梅）