“加强党风廉政建设和反腐败斗争，要真正做到为民、务实、清廉，始终保持党同人民群众的血肉联系。”施甸县退役军人事务局党组主要负责人说道。

近年来，该局紧紧围绕“干部清正、政府清廉、政治清明、社会晴朗”的“清廉云南”建设目标，结合实际，进一步推进党风廉政建设主体责任落实，采取五项工作措施，形成党风廉政建设和业务两手抓、两手硬、两不误、两促进的良好局面。

全面落实党风廉政建设“两个责任”，耕好“责任田”。严格落实党风廉政建设主体责任、第一责任人责任和“一岗双责”，层层签订责任书，责任到人，将党风廉政建设与退役军人事务工作同部署、同检查、同落实，坚持定期召开局党组会议专题研究部署党风廉政建设工作，切实把党风廉政建设责任制落实到全局工作全过程。

持续推进党风廉政建设常态化，常念“紧箍咒”。始终将党员干部常态教育放在首位，挺牢政治规矩，抓实党性教育；严肃党内政治生活，抓好日常教育；紧扣时间节点，抓实唤醒教育，筑牢党员干部“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想防线，着力打造一支素质高、业务强的退役军人事务干部队伍。

扎实做到党风廉政建设警钟长鸣，勤打“预防针”。组织干部职工到“善洲林场”“酒房烈士墓园”等廉政、爱国主义教育基地学习，邀请县委党校教师作“赓续共产党人精神血脉，传承弘扬杨善洲精神”的专题辅导，邀请杨善洲家属讲“杨善洲家风故事”，开展“9·30”烈士纪念活动。全局干部职工接受教育，培树正确的价值观、人生观和世界观。持续开展正风肃纪，狠抓节假日等重要节点纪律作风教育，提醒广大干部职工，严格落实中央八项规定精神，自觉抵制不良风气。

健全完善党风廉政建设长效机制，筑牢“防火墙”。结合全县开展干部作风整顿专项行动，对各项管理制度及业务工作制度进行梳理，先后修订《党组议事规则》《三重一大制度》《机关内务管理制度》《谈心谈话制度》等多项规章制度。狠抓制度落实，形成用制度规范服务行为、按制度办事、靠制度管人的工作机制。

县退役军人事务局全体党员干部始终将成为人民群众眼中的好干部为自身的目标。始终紧盯权力运行重点领域，坚持民生资金“一卡通”服务，推动民生政策落实落地，实现优抚资金发放全流程可追溯、可监控。始终牢牢把握为人民服务的宗旨，继续把退役军人优待证办理工作作为“我为群众办实事”实践活动的延伸，在退役军人、其他优抚对象“建档立卡”和退役军人、“三属”“优待证”申领工作中，真诚、热情做好服务工作，认真核实数据，简化办理流程。（张维）