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龙陵县政府办:下足“三个功夫”推动干部作风大提升

  • 发布时间:2023-02-27 16:48:05
  • 来源:保山市纪委市监委
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新年伊始,县人民政府办公室严格按照有关工作要求,严明纪律、担当作为,引导干部职工下足“三个功夫”推动干部作风大提升。

持续在严明纪律规矩上下功夫。始终在行使权力上慎之又慎、在自我约束上严之又严,把握好社会交往、把握好是非界限、把握好家人亲情,筑牢拒腐防变思想防线。严守政治纪律和政治规矩,始终做到心中有尺,自觉接受党和人民的监督。今年以来,开展节前廉政提醒2次,警示教育集中学习1次。

持续在增强民本意识上下功夫。坚持人民至上,涵养为民情怀,始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,不定期深入挂钩乡镇及帮扶户,脚踏实地“践诺”,心无旁骛“答卷”。2022年,累计派出干部职工30余人次参与挂钩村卡点值守、政策宣传等工作,派出6名干部职工到抵边乡镇参与“驻守边疆行动”,选派1名干部参加强边固防突击队,每周五组织干部职工到责任区开展志愿服务活动。

持续在担当作为上下功夫。在作风革命、效能革命中把自己融进去,强化担当责任,增强担当勇气,提高担当能力。用“舍我其谁”的责任感,激发“先天下之忧而忧、后天下之乐而乐”的担当情怀。自觉抵制和坚决反对一切形式主义、官僚主义,聚焦主责主业崇尚实干、埋头苦干。2022年,共制定个人问题清单40条、领导班子问题清单4条;制定个人年度“三法”工作计划20条,领导班子年度“三法”工作计划2条,班子成员深入部门、乡镇实际调研、开展工作260余次,推动解决问题30余件。(何奇升)

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