“积极把党史学习教育成果转化为做好工作、开创新局的动力，立足百姓需求，聚焦民生实事，推动‘我为群众办实事’实践活动常态化，切实增强人民群众获得感、幸福感、安全感。”龙陵县民政局党组主要负责人在干部职工大会上说道。近年来，该局坚持问题导向，不断细化工作措施，狠抓作风建设，推进各项民生政策落实落地，推动民政工作高质量发展。

该局始终把学习教育作为重要工作推进，不断加强干部职工能力建设，采取集中学习、专题培训、个人自学相结合的形式，切实提升全局干部职工的综合素质，为干好民政工作、全心全意为人民提供优质服务奠定了坚实的基础。

为强化机关作风与效能建设，该局构建了“一把手”亲自抓、分管领导具体抓、各股室、局属各单位负责人抓落实的“谁主管谁负责，一级抓一级”的运行机制，把作风建设和机关效能建设纳入民政总体工作要求范畴，做到与业务工作同安排、同部署、同检查、同考核。先后制定完善了考勤、公务接待、公车使用、固定资产管理、财务管理等制度，在管理中充分发挥了约束和督促作用，用制度管人、管事、管权效果明显。

持续加强民政领域党风廉政建设，认真落实党组主体责任和领导班子“一岗双责”。加强党风廉政建设，以强化制度建设为突破口，严格日常管理，把纪律和规矩挺在前面，注重抓早抓小抓日常，从细微处着手，着力整治队伍中存在的“慵懒散拖推”等突出问题。

始终坚持人民至上，“民”字当先，以人民为中心，把服务人民群众需求作为工作的出发点和落脚点，认真落实党和政府的惠民利民政策，帮助困难群众解决生产生活中遇到的实际问题，提升服务和保障民生水平，增强为民意识，群众的满意度得到进一步提升。

“让每一件民生实事都尽早落地见效，把实事办好、好事办实，这是全体民政工作者的初心和使命。”该局党组相关负责人表示。（杨国万）