“同志，你的批评意见清单‘辣味’不足，以建议代替批评，现要求重新修改完善。”“你对班子成员的批评避重就轻，请及时更正。”近日，龙陵县纪委监委督导组在开展2020年度领导班子专题民主生活会督导工作时，对领导班子个人对照检查材料不达要求、结合个人实际不够等情况进行及时提醒，督导组的“辣味点评”出乎意料，顿时让会场气氛认真严肃起来。

为切实保障此次民主生活会质量，该县纪委监委督导组将督导工作作为推进民主生活会制度落实、提高民主生活会质量的有力举措，按照“提前介入、全程参与”的要求，各督导组提前谋划、主动作为，及时与督导单位沟通协调，梳理上年度民主生活会整改落实情况，摸清班子成员在工作中存在的主要问题，对会议方案内容、征求意见反馈、谈心谈话范围、对照检查方向、整改落实情况等环节进行严格把关，确保督导工作有的放矢。

“我们围绕会议主题，深入查找自身存在的问题，进行了开诚布公、严肃认真的批评和自我批评，不仅没有影响到班子团结，更起到了互相帮助、互相提高、增进团结、促进工作的效果。”县残联理事长在民主生活会结束后感慨道。

此次民主生活会，15个督导组对10个乡镇党委、67个县直单位党委（党组）领导班子民主生活会进行全覆盖督导，全程参与被督导单位民主生活会，对会中主题跑偏、内容不聚焦、“辣味”不够、不触动思想、以虚话套话绕圈子、以工作建议代替批评意见、以提希望代替点问题等情况进行及时提醒、批评和纠正，确保自我批评有深度，相互批评有“辣味”。通过严督实导，年度领导班子专题民主生活会开出了好氛围、好效果，交流了思想、增进了团结、明确了方向、促进了整改，通过“红红脸、出出汗”起到“排毒”效果。（郑静 朱爱林）