今年以来，保山市红十字会紧扣廉政风险防控关键点，靶向补齐制度短板、织密制度笼子，创新构建党组监督、派驻监督、第三方审计监督、监事会监督“四位一体”联动监督体系，以强大监督合力为红十字事业健康发展保驾护航。

为推动全市红十字事业廉洁规范、高效有序运行，市红十字会着力筑牢党组监督“压舱石”，把全面从严治党要求深度融入业务工作全过程各方面，构建“一把手负总责、班子成员分工负责、科室负责人具体落实”的三级责任链条，将32项党风廉政建设年度任务细化为责任清单、任务清单、问题清单，压实责任到岗、任务到人。严格执行“三重一大”集体决策和“一把手”末位表态制度，全年共召开党组会研究重大事项19次，决策落地率100%。

强化廉政风险防控，从源头堵塞漏洞是关键。市红十字会聚焦募捐筹资、项目审批、款物管理等6个廉政风险重点领域，梳理关键环节风险点20个，修订《人道救助管理办法》等6项制度，建立“事前预警、事中监督、事后评估”全流程防控机制。结合中央八项规定精神学习教育，创新“1+2+N”廉洁教育模式，即1次党组书记领学、2次班子成员专题讲、N场常态化警示教育，实现廉洁教育无死角、全覆盖。

同时，市红十字会主动对接市纪委监委派驻市卫健委纪检监察组，构建“日常沟通、线索排查、联合督查”常态化协同机制，擦亮派驻监督“探照灯”。派驻纪检监察组紧扣款物募集使用、项目实施成效、干部作风建设等监督重点，开展专项监督检查，建立整改台账实行“限期整改、销号管理”。畅通信访举报“绿色通道”，建立问题线索快速移送机制，形成“发现问题—督促整改—常态警示”的监督闭环。

此外，市红十字会还引入外部监督，擦亮第三方审计“透视镜”，结合公益慈善领域专项整治，梳理2012年至今各类遗留问题9项并完成整改，根据审计发现的共性问题，完善资金管理、项目验收等制度流程，推动“用制度管人、按流程办事”。用好监事会“监督员”，完善“理事会决策、执委会执行、监事会监督”的治理结构，监事会依法列席党组会、执委会等重要会议，对重大决策、项目实施、资金使用等进行全过程监督；通过查阅资料、电话回访、实地走访等方式，督促解决群众反映的急难愁盼问题。

“四位一体”联动监督体系建设，为保山市红十字会事业发展注入了强劲“廉动能”。“5·8人道公益日”筹款金额及参与人次蝉联全省第一；救助困难群众3525人次，开展应急救护培训惠及7万余人次，“三献”工作位居全省前列。

“监督到位，发展才能不偏航；监管有力，高质量发展才有力气。”市红十字会相关负责人表示，下一步，我们将持续深化“清廉红会”建设，不断完善“内外协同、上下联动”的全方位监督网络，以高质量监督护航人道事业高质量发展，为建设幸福美好新保山贡献坚实人道力量。（张靖）