“作风建设关系人心向背，永远在路上，没有休止符。”龙陵县妇联始终将加强作风革命、狠抓效能建设作为工作重中之重，不断思考、精心谋划，在“三个重点”上下功夫、见成效，以作风建设新成效凝聚起推动事业发展的强大力量。

该县妇联以“转作风、提素质、促发展”干部作风整治专项行动为契机，以“笃学”之功求真，严肃“学”之风。结合自身工作实际，逐一对标对表找问题，分析自身不足，查找工作差距，提出工作打算，为妇女儿童发展建言献策。同时，与其他四个县（市、区）妇联进行线上线下交流，分析借鉴其它地区妇联工作及本地区有关部门好的经验和做法，查找自身存在的问题。坚持问题导向，深入学习、统一思想，沉下去扎实调研、探索、验证、提升，切实推动实践转化，将学习成效落深、落实、落细。2022年以来，开展各类学习活动20余期，开展微党课3次，开展书香机关阅读活动10余次。

县妇联不断加强党员干部职工纪律教育，以“敬畏”之心律己，严明“廉”之风，使铁的纪律转化为党员、干部的日常习惯和自觉遵循，采取“请进来、走出去”等形式，运用正反两方面典型进行教育，引导全体党员干部强化遵守党章、维护党章的意识，严守法律法规和各项规章制度，以“如履薄冰，如临深渊”的自觉，立正身、讲原则、守纪律、拒腐蚀。召开党风廉政专题提醒会议并观看警示教育片3次，全体干部职工围绕警示教育内容开展专题讨论，使教育内容入脑入心；组织全县正科级女性领导干部及干部家属等160余人开展“清风传家 廉洁致远”主题活动，在全县营造了家风促廉的良好氛围。

坚持将作风建设融入到每一项工作中，形成经常抓、抓经常的工作机制，以“勤勉”之风于政，落实“干”之风。以“转作风、大调研、大走访、察妇情、办实事”为抓手，以“深入一线调研、搜集一线情况、摸清一线实情”为工作导向，采取的找、听、汇、分、解“五步走”法，力促在“马上就办、真抓实干”上取得提升。实现服务在一线落实、效率意识在日常树牢、“四风”问题在源头纠治的工作目标，集成俯下身子听问题、科学研究汇问题、闭环管理分问题、聚焦矛盾解问题的工作方法。活动开展以来，县妇联整合协调各方资源，走访乡镇10余个村（社区）20余户家庭，帮助企业、乡镇分析研究妇联工作困难9个，解决妇女儿童“急难愁盼”问题18个。

“要求很高、但认识要更高，压力很大、但决心要更大，困难很多、但方法要更多，全体妇联干部要积极践行‘三个工作法’，用政治站位找准坐标点，用务实担当强化着力点，用争先创优营造闪光点，在新征程上展现新时代妇女的‘半边天’作用。（匡艳姜）